销售

顾问式销售

用两天时间,学习靠提出更好的问题来销售,而不是背诵更好的论点。课程聚焦需求挖掘、对商机的真正评估,以及读懂坐在对面的人。

四位身着西装的销售顾问在精品店柜台前一起查看皮革样品

您将能够做到

  • 准备并主导商务谈判
  • 能够适应不同的认知与看法
  • 做好需求探询阶段
  • 提升积极倾听能力
  • 能够根据情境调整对话方式
  • 突出自己的产品与优势
  • 学会处理异议
  • 促成成交

课程大纲

  1. 需求挖掘

    • 能引人思考的问题,以及会让对话戛然而止的问题
    • 让客户自己说出现状的代价,而不是由您来宣布
    • 工作坊:每位学员针对一个正在跟进的商机重新进行需求挖掘
  2. 评估商机

    • 区分真实的销售管道与表面上的销售管道
    • 真正能评估一个商机的三项标准
    • 放弃一个商机而不失去客户:措辞与时机
  3. 采购群体

    • 单一决策者已不复存在:梳理真实的角色
    • 该找谁谈、按什么顺序、对每个人说什么
    • 内部支持者:识别他们、为他们提供支持,但不给他们过重负担
  4. 方案

    • 在客户内部传阅的文件中使用客户自己的语言
    • 哪些写进文件,哪些当面说
    • 准备陈述:三个核心信息,而不是十五页幻灯片

这门课能为您带来什么

通过这门课,您将学会提升营业额,同时读懂客户真正的期望、让客户接触更顺畅,并完善您的商业、销售和谈判策略。

课程借助多种沟通工具,帮助您掌握积极倾听,识别对方的真实需求。说服客户、有效回应异议,是贯穿整门课程的主线。

关于这门课程的问题

这是某一种特定销售方法论的培训吗?

不是。那些由四个字母组成的专有方法,一个晚上就能读完,却不会改变一次需求挖掘的质量。课程针对的是具体的动作——提出的问题、复述的方式、会谈的先后顺序——在有帮助时借鉴现有方法,但不推销其中任何一种。

我们的销售周期长达九个月,这门课适用吗?

这正是课程的典型情境。在涉及多方、周期漫长的销售中,需求挖掘的质量和对采购群体的梳理所起的作用,远远大于成交技巧。

可以针对我们自己的商机进行练习吗?

可以,也建议这样做,尤其是企业内训。角色扮演会基于您真实遇到的异议和真实的竞争对手来设计。通用案例无法让任何人学会应对明天就会听到的那句异议。

课程涵盖 DISC 吗?

在“读懂买家”模块中,以针对销售场景的精简形式涵盖。希望系统学习 DISC 的团队可以参加为期两天的 DISC 与驱动力课程,每位学员都会获得自己的个人报告。